شناسایی ارزش های اصلی خود در کار

چگونه ارزش های اصلی خود را در کار شناسایی کنیم؟ اگر مطمئن نیستید که ارزش‌های اصلی شما چیست، به سؤالات زیر پاسخ دهید:

کلیک کنید: نرم افزار آرشیو الکترونیک اسناد

شناسایی ارزش های اصلی خود با چند پرسش ساده

  • در چه نوع فرهنگی می خواهید کار کنید؟

  • چه محیط، تنظیمات یا منابعی برای شما لازم است تا بهترین کار خود را انجام دهید؟

  • چه ویژگی هایی را در روابط قوی و سالم احساس می کنید؟

در مورد نرم افزار مدیریت امور سهام بخوانید.

  • چه ویژگی هایی را در الگوهای خود بیشتر تحسین می کنید؟

  • چه چیزی به شما انگیزه می دهد؟

  • چه ویژگی هایی را می خواهید در خود به صورت حرفه ای و شخصی ایجاد کنید؟

  • چگونه ارزش های اصلی خود را در طول جستجوی شغل برجسته کنید؟

کلیک کنید: نرم افزار آرشیو اسناد الکترونیک

هنگامی که چند مقدار را برای اولویت بندی تعریف کردید، می توانید آنها را به چند روش مختلف استفاده کنید:

کلیک کنید: نرم افزار بایگانی اسناد الکترونیک

شناسایی ارزش های اصلی خود در کار

اصول را در رزومه خود بگنجانید

اگر رزومه خود را برای ارسال آماده می‌کنید، فهرست کردن ارزش‌های اصلی خود از آنجایی که به موقعیت باز مربوط می‌شود، ممکن است مفید باشد. به خصوص اگر تازه وارد بازار کار شده اید یا تجربه حرفه ای کمی دارید، تشخیص اینکه چگونه دوست دارید کار کنید ممکن است برای کارفرمایان مفید باشد.

اگر تجربه کاری دارید، ممکن است ارزش‌های اصلی را در نمونه‌هایی از دستاوردهای خاص از نقش‌های قبلی خود بگنجانید.

کلیک کنید: برنامه مدیریت اسناد

هنگام جستجوی شغل، ارزش های اصلی خود را با شرکت ها هماهنگ کنید

به دنبال مشاغلی در شرکت‌هایی بگردید که با نوع کاری که می‌خواهید انجام دهید، فرهنگی که می‌خواهید در آن باشید و مأموریتی که می‌خواهید برای آن کار کنید همسو باشد.

کلیک کنید: نرم افزار مدیریت اسناد

شرح شغل را به دقت بررسی کنید تا راه هایی که ارزش های اصلی شما در این نقش مرتبط و مفید هستند را بررسی کنید. شما همچنین می توانید تحقیقات شرکت را انجام دهید تا اطمینان حاصل کنید که ماموریت و اصول شرکت با شما هماهنگ است.

کلیک کنید: نرم افزار آرشیو الکترونیکی اسناد

اصول خود را در طول مصاحبه مورد بحث قرار دهید

بسیاری از مصاحبه کنندگان به طور خاص در مورد ویژگی هایی که برای شما مهم هستند، سؤال می کنند. این سوالات ممکن است شامل “چه چیزی به شما انگیزه می دهد؟”، “شما چه نوع کارمندی هستید؟” یا «چرا اینجا درخواست دادی؟»

کلیک کنید:  نرم افزار مدیریت اسناد الکترونیک

شما می توانید از اصول خود برای پاسخ به این سؤالات و فراهم کردن زمینه ای برای مهم ترین دستاوردهای خود استفاده کنید.

به عنوان مثال، اگر به شرکت قبلی خود کمک کردید تا ۱۵% بهره وری را افزایش دهد، می توانید توضیح دهید که چقدر برای مسئولیت پذیری، مدیریت زمان و کار تیمی ارزش قائل هستید.

کلیک کنید: نرم افزار مدیریت الکترونیک اسناد

ارزش های اصلی