۶ راه برای بهبود حضور و غیاب کارکنان
در مورد غیبت کارمندان چه کاری می توانید انجام دهید؟ غیبت بیش از حد می تواند برای کسب و کار از نظر هزینه های جایگزینی و بهره وری از دست رفته پرهزینه باشد. اگر حضور و غیاب کارکنان به درستی مدیریت نشود، کارمندان متخلف نیز می توانند منبع ناامیدی برای آن دسته از کارمندانی باشند […]
ادامه مطلب
۶ راه برای بهبود حضور و غیاب کارکنان
در مورد غیبت کارمندان چه کاری می توانید انجام دهید؟ غیبت بیش از حد می تواند برای کسب و کار از نظر هزینه های جایگزینی و بهره وری از دست رفته پرهزینه باشد. اگر حضور و غیاب کارکنان به درستی مدیریت نشود، کارمندان متخلف نیز می توانند منبع ناامیدی برای آن دسته از کارمندانی باشند […]
ادامه مطلب
۶ راه برای بهبود حضور و غیاب کارکنان
در مورد غیبت کارمندان چه کاری می توانید انجام دهید؟ غیبت بیش از حد می تواند برای کسب و کار از نظر هزینه های جایگزینی و بهره وری از دست رفته پرهزینه باشد. اگر حضور و غیاب کارکنان به درستی مدیریت نشود، کارمندان متخلف نیز می توانند منبع ناامیدی برای آن دسته از کارمندانی باشند […]
ادامه مطلباشتراک گذاری
مطالب جدید
برچسبهای محبوب
